CURSO DE GESTIÓN LOGÍSTICA Datos clave Horario: Lunes y Miércoles de 19:00 a 22:00 horas Convocatoria: 21 de abril 2008 - 16 de junio 2008 Lugar de impartición: Madrid (España) Proceso de Admisión: - ...

EXECUTIVE MÁSTER EN DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS (MBA) Objetivos: El objetivo esencial de este programa consiste en proporcionar a los participantes los conocimientos y habilidades que les capaciten para ejercer con eficacia funcio...

MÁSTER EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN BANCARIA Objetivos: El programa se fundamenta en los siguientes objetivos generales: Desarrollar una formación general y conjunta en el ámbito de banca y finanzas,...

PROGRAMA DE DESARROLLO PROFESIONAL DE LA DIRECCIÓN DE VENTAS Conocimientos y Habilidades para su Desarrollo Profesional Las funciones esenciales de un Director de Ventas son: - Organización y realización de las ventas de la empresa - ...

Debido a que las relaciones con la red de distribución son cada vez más complejas, se hace necesario la integración de las funciones de marketing y ventas,...

La Universidad Politécnica de Madrid, la Escuela Técnica Superior de Ingenieros Agrónomos de Madrid y CESMA, Escuela de Negocios,...

Con demasiada frecuencia, tanto en la literatura disponible como en la práctica de las empresas, la función de control se orienta como un área de actividad exclusivamente financiera.

Programa de actualización para directivos y profesionales con experiencia En los últimos años se han producido profundos cambios en el entorno en el que opera la empresa y, consecuentemente,...

En la actualidad, y debido a los cambios que se están produciendo en la relación con los clientes,...

Progresivamente la gestión de los recursos humanos se ha ido configurando como un factor clave de diferenciación en la estrategia competitiva de las empresas y, en ocasiones, se identifica como el más relevante.

El diseño e implantación de la estrategia empresarial exige necesariamente la evaluación previa de su viabilidad económico-financiera y posteriormente el seguimiento y control de los objetivos establecidos.