Cursos de Gestión fiscal

Empresa y Finanzas

Curso de asesoría fiscal y laboral (Curso)

Curso de asesoría fiscal y laboral. Estudios ofrecidos por el centro de formación Estudios de Empresa. Curso a distancia en Barcelona. Pide ahora información gratis y sin compromiso.

Tipo: Curso (A distancia)

Centro: Estudios de Empresa

Precio: Consultar (los precios pueden sufrir variaciones)

Idioma: Español

Válido:España

Contenidos de este Curso

ESTUDIOS DE EMPRESA, ha diseñado un programa de estudios especialmente dirigido a todas aquellas personas que deseen formarse en una profesión de gran auge y futuro.

PROGRAMA

1 ª PARTE TRIBUTACION
- MÓDULO 1:
  
  Introducción al derecho tributario
  
  -Principios inspiradores del derecho tributario
  -Prerrogativas de la Administración
  -La Ley General Tributaria
  -Elementos esenciales del Tributo
  -Sujeto Pasivo -Base imponible liquidable
  -La deuda -Base tributaria
  -Otros conceptos de la relación tributaria
- MÓDULO 2:
  
  Impuesto sobre la renta de las personas físicas
  
  -Proporcianar los conocimientos suficientes para que las personas físicas puedan efectuar sus declaraciones de renta con la garantia de aplicar correctamente la legislación vigente. En los supuestos de actividades empresariales, profesionales y artísticas, conocer los distintos regímenes de determinación de rendimientos neto, así como sus requisitos, normativas y aplicación práctica.
- MÓDULO 3:
  
  Impuesto sobre el patrimonio
  
  -Introducción
  -El hecho imponible
  -El sujeto pasivo
  -Base Imponible
  -Base Liquidable
  -La Deuda Tributaria
  -Gestión del impuesto
- MÓDULO 4:
  
  Impuesto sobre el valor añadido
  
  -Naturaleza del Impuesto
  -Hecho imponible
  -Operaciones no sujetas, relacionadas con las entregas de bienes y prestación de servicios
  -Exenciones en las entregas de bienes y en las prestaciones de servicios
  -Devengo del Impuesto
  -Lugar de realización del hecho imponible
  -Sujeto pasivo
  -La repercusión del impuesto
  -Las operaciones intracomunitarias
  -Regímenes especiales
  -Las importaciones
  -Las exportaciones
  -Exportaciones en el régimen de viajeros
  -Deducciones y devoluciones
  -La Regla prorrata
  -La prorrata y los bienes de inversión
  -Las devoluciones
  -Régimen especial de los bienes usados, objetos de arte, antigüedades y objetos de colección
  -Deducciones
  -Obligaciones formales y registrales
  -Régimen especial de las agencias de viaje
  -Regímenes especiales del comercio minorista
- MÓDULO 5:
  
  Impuesto sobre sociedades
  
  -El hecho imponible
  -Sujeto pasivo
  -Base imponible
  -Reglas de valoración
  -La amortización
  -Sistemas de amortización del inmovilizado material
  -Amortización del activo inmaterial
  -Gastos amortización y gastos de proyección plurianual
  -Sistemas de valoración de las exixtencias
  -Valores mobiliarios
  -Ingresos computables
  -Gastos deducibles
  -Gastos no deducibles
  -Criterios de imputación temporal en el I.S.
  -Reglas de valoración especiales
  -Reinversión de los beneficios extraordinarios
  -Compensación de bases imponibles de determinadas actividades
  -Deducciones por investigación negativas la realización y desarrollo
  -Régimen especial de tributación de las empresas de reducida dimensión
  -Régimen de transparencia fiscal
  -Pagos Fraccionadas
  -Gestión del Impuesto
- MÓDULO 6:
  
  Impuesto sobre sucesiones y donaciones
  
  -Hecho imponible
  -Sujeto pasivo
  -Base liquidable
  -Deuda tributaria
  -Gestión del impuesto
  -Normas especiales de tributación
  -Partición y exceso de adjudicación
  
  Retenciones del trabajo personal
  
  -Cálculo del porcentaje de retención en las retribuciones monetarias
  -Retenciones por pagas o profesionales
  -Retenciones a los agricultores y ganaderos
  -Elevación al integro
  -Fórmula para calcular el importe a declarar
  
  Tributación local Impuestos sobre actividades económicas
  
  -Introducción para la aplicación de las tarifas
  -Impuesto sobre Bienes inmuebles
  
  Régimen tributario de las Islas Canarias
  
  -El Impuesto General Indirecto Canario
  -Arbitrio sobre la producción e importación en las Islas Canarias
  -Impuestos Estables
  -Régimen especial de la zona especial Canaria
  
  Infracciones y sanciones
  
  -Clases de infracciones
  -Infracciones graves
  -Delitos contra la Hacienda Pública
  
  El procedimiento inspector
  
  -Funciones de la inspección
  -Documentación de las actuaciones de la inspección
  -Formas de actuación de la inspección
  -Actuaciones de comprobación e investigación
  -Documentos de finalización de las actuaciones de comprobación e investigación
  -Tramitación de actas

2º PARTE: Relaciones laborales, seguridad social y gestión personal
- MÓDULO 2:
  
  Contratación laboral. Derechos y deberes laborales
  
  -Contrato Trabajo y sus modalidades
  -Forma de validez del contrato
  -Cómo realizar el Contrato de Trabajo
  -El periodo de prueba
  -Modalidades de Contratación
  -Contratación de duración indefinida
  -Otros contratos
  -Relevos
  -Jubilación Parcial
  -La nueva contratación a tiempo parcial
  -Trabajos Nocturnos
  -Derecho Deberes Laborales Básicos
  
  Jornada laboral
  
  -Jornada de trabajo
  -Horario de trabajo
  -Horas Extraordinarias
  -Descanso semanal
  -Días Festivos
  -Calendario Laboral
  -Vacaciones
  -Permisos
  
  El salario
  
  -Concepto de salario
  -Estructura Salarial Salario mínimo interprofesional
  -Liquidación y pago de salario. Recibo de salarios
  -Garantías del salario
  
  Modificación, suspensión del contrato de trabajo
  
  -Movilidad Funcional
  -Movilidad Geográfica
  -Modificación Sustancial de las condiciones de trabajo
  -Suspensión del contrato
  -Causas Involuntarias
  -Efectos de la Suspensión
  
  Extinción del contrato. Despido
  
  -Concepto y Causas
  -Voluntarias
  -Involuntarias
  -El Despido
  -Trámites
  -Ejemplos e Impugnación
  -Reclamación
  -Sentencias
  -Comentarios Sentencias
  -Indemnizaciones por Despido
  -Repercusión Fiscal
- MÓDULO 3:
- MÓDULO 4:
  
  Representación de los trabajadores. Conflictos de trabajo
  
  -Introducción
  -Representación de los trabajadores en la empresa
  -Concepto del Sindicato
  -Convenios Colectivos
  -SMAC
  -La demanda
  -Juicio Oral
  -Los recursos
  -La huelga
  -El cierre
  
  La subrogación empresarial
  
  -EL CAMBIO DE EMPRESARIO
  -Tipo de tramitación
  -Efectos de transmisión
  -Transmisión de contratos
  
  Relaciones laborales especiales
  
  -Deportistas Profesionales
  -Alta Dirección
  -Servicio doméstico
  -Artistas
  -Extranjeros
  -Menores de edad
- MÓDULO 5:
  
  Prevención de riesgos laborales
  
  -Ley 31/1995 de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales
- MÓDULO 6:
  
  Confección de nóminas
  
  -Liquidación Seguridad Social
  -Representación Colectiva