GESTIÓN DEL MANTENIMIENTO
Presentación
El propósito de este Postgrado es conocer y tener una visión detallada de las diferentes áreas de gestión de una empresa, prestando especial atención al ámbito industrial pero haciéndolo también extensivo a otros sectores.
Áreas como la gestión de mantenimiento o fabricación, resultan vitales para la optimización y control de empresas del sector industrial.
Indudablemente, el control de calidad y la creciente preocupación por la gestión medioambiental, hacen que estas dos últimas áreas resulten imprescindibles en cualquier empresa, con independencia de su actividad.
Temario
El Postgrado se divide en seis módulos que se muestran a continuación:
1. Control de Calidad I
2. Control de Calidad II
3. Gestión Medioambiental en la Empresa
4. Fabricación
5. Gestión del Mantenimiento I
6. Gestión del Mantenimiento II
Objetivos
Los Objetivos que se alcanzan con la realización de este Postgrado son los siguientes:
- Diseñar e implementar la política de mantenimiento de la empresa, en sus diferentes vertientes (preventivo, correctivo, mejora…).
- Conocer los conceptos de calidad y aseguramiento de calidad mediante la aplicación de la ISO 9000 y 14000.
- Conocer los principales elementos de buenas prácticas y minimización que se dan en una empresa.
- Organizar, dirigir, ejecutar y controlar las tareas productivas de la empresa.
¿A quién va dirigido?
Este Postgrado va dirigido tanto a personas con poca o ninguna experiencia profesional como a aquellos profesionales que deseen ampliar y mejorar sus expectativas laborales con unos conocimientos claramente enfocados a la realidad laboral vigente. El Postgrado se ha diseñado para el siguiente perfil de alumnado:
- Estudiantes recién titulados que deseen especializarse en el área de la Gestión del Mantenimiento.
- Ingenieros interesados en ampliar su formación en las técnicas de de fabricación, control de la calidad y de Gestión del Mantenimiento.
- Profesionales con calificación profesional y experiencia demostrable dentro del ámbito de la Gestión del Mantenimiento.
Profesorado
El Servicio Docente está formado principalmente por dos figuras profesionales: los Profesores, y los Tutores de Grupo que, con el apoyo del director o coordinador del curso, son los encargados de acompañar al alumno durante toda su andadura en la consecución de sus objetivos.
Metodología y material didáctico
Es un sistema formativo que combina la METODOLOGÍA A DISTANCIA y la PRESENCIAL tutelada, que pretende eliminar las barreras físicas o geográficas en el mundo del habla hispana para hacer asequible la educación superior a todas aquellas personas que por diversas razones no pueden acceder a ella, o no pudieron hacerlo en su momento.
De esta forma, el ESTUDIO se realiza teniendo como base el texto correspondiente y diversos materiales didácticos (distancia), aunque el aprendizaje se ve apoyado de forma presencial por el centro propio y por las tecnologías de la información o campus virtual.
Por medio del mismo, el alumno puede seguir la formación desde su domicilio o lugar de trabajo, manteniendo un contacto permanente con el docente encargado de cada asignatura, y utilizando los Servicios del Centro (biblioteca, chat, foros, correo etc.).
Así, el alumno diseña su propio itinerario y ritmo de aprendizaje. Elige el número de asignaturas que desea cursar en cada momento, en función de sus posibilidades y de las metas que se ha fijado. Esta flexibilidad es posible gracias a la individualización de la enseñanza, la cual permite que cada alumno pueda avanzar a su propio ritmo.
Prácticas en empresa y Agencia de colocación
Además, se ofrece al alumno la posibilidad de realizar prácticas en una empresa, factor decisivo a la hora de la incorporación al mundo laboral. Desde esta óptica intentamos motivar a los alumnos, transmitiéndoles además la idea de que una estancia en prácticas supone:
- Mejorar su preparación profesional.
- Conocer el ambiente laboral.
- Adquirir experiencia.
- Posibilidades de realizar el proyecto final en la empresa.
- Aumentar sus posibilidades de colocación.
Por otro lado, la Agencia de Colocación San Valero es una entidad autorizada por el INAEM, con número de autorización 2020, está al servicio de nuestros alumnos desde el año 1996 con el objetivo de facilitar a las empresas los recursos humanos más adecuados a sus necesidades y, del mismo modo, buscar para los demandantes de empleo un puesto de trabajo digno y acorde a sus posibilidades profesionales.
Requisitos de admisión
Tal como establece el REAL DECRETO 56/2005, de 21 de enero, por el que se regulan los estudios universitarios de Postgrado. El acceso se puede realizar por dos vías:
1. Disponer de una titulación universitaria.
2. En caso de no tenerla, un comité de admisión valorará los conocimientos y la experiencia del solicitante a partir de su currículum.
Titulación obtenida
Una vez superado el proceso global de evaluación, la Fundación San Valero entregará un diploma propio de postgrado, en el que se expondrán los contenidos y créditos de estudio.
La Universidad San Jorge ha verificado que los procedimientos educativos de SEAS siguen los criterios de calidad exigibles a la Enseñanza Superior.
