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		<title>Cursos y masters de Dirección y Gestión de RRHH en Expo Cursos</title>
		<link>http://www.expocursos.com/</link>
		<description>Información gratuita de cursos, masters, becas y salidas profesionales.</description>
		<language>es-es</language>
		<lastBuildDate>Thu, 24 Jul 2008 07:11:28 GMT</lastBuildDate>
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			<title>Cursos y masters de Dirección y Gestión de RRHH en Expo Cursos</title>
			<description>Información gratuita de cursos, masters, becas y salidas profesionales.</description>
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		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - A Distancia]]></title>
			<description><![CDATA[Master A distancia en Madrid de Dirección y Gestión de RRHH. CONTENIDOS

ÁREAS DE TRABAJO:

· Planificación Estratégica de RR.HH.
· Planificación de Plantillas y Selección de Personal
· Selección por Competencias 
· Planificación de la Formación, Gestión de las subvenciones y e-Learning 
· Administración Laboral del Personal
· Gestión y Dirección de Personal
· Comunicación Empresarial
· Gestión del Conocimiento
· Política retributiva y Auditoría de RR.HH.
· Prevención de Riesgos Laborales
· Aplicaciones Informáticas de RR.HH.

MODALIDAD, DURACIÓN Y PRECIO:
  

El Master cubre un total de 700 horas, repartidas en las siguientes áreas: 
- Gestión Laboral y Administración de Personal 
- Gestión y Dirección de Recursos Humanos 
- Prácticas en Empresa o trabajo de convalidación 

El coste total del Master incluyendo todos los servicios y el material es de 1500 €. 
- Financiación: Pago domiciliado trimestralmente (3 pagos de 500 €). 

DIRIGIDO A:

Licenciados...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_gestion_de_recursos_humanos_a_distancia_1_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección y Gestión de Personas]]></title>
			<description><![CDATA[Master Online en España de Dirección y Gestión de RRHH. 
MÁSTER EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE PERSONAS 


Créditos

60 créditos ECTS

Duración

20 meses

Fecha inicio

11 de noviembre de 2008

Presentación

El Máster en Dirección y Gestión de Personas contribuye a que los participantes configuren las posibles líneas de acción para obtener resultados eficaces en su labor desde tres perspectivas:


- El propio rol liderando los procesos de cambio y desarrollo organizacional.
- La dirección de las personas implicando toda la línea jerárquica de acuerdo con la organización de la empresa.                                        
- Las técnicas y las herramientas utilizando las diferentes técnicas de gestión y desarrollo de Recursos Humanos.

¿Qué te ofrece el Máster en Dirección y Gestión de Personas?             

- Diseñar una estructura organizativa coherente con la línea estratégica de la empresa.
- Conocer y dominar las técnicas y herramientas adecuadas en el...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_gestion_de_personas_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Curso A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS


Temario:

·Áreas del Curso

-Estrategía Empresarial de los RR.HH. 1 
-Estrategía Empresarial de los RR.HH. 2 
-Técnicas de Comunicación 
-Formación y Nuevas Tecnologías 
-Gestión y Selección por Competencias 
-Laboral 
-Prevención de Riesgos Laborales 1 
-Prevención de Riesgos Laborales 2 
-Tutorías

Desde el comienzo del Curso dispondrás de tu propio tutor personal y un equipo de catedráticos y profesores que te harán mucho más fácil la consecución de tu Título.

El tutor le será asignado desde el primer día del curso y será quien planifique el estudio, de acuerdo con su tiempo y su ritmo de estudio, realizando un seguimiento personalizado en cada uno de los temas.

Usted podrá elegir en cada momento la forma de contacto que le resulte más cómoda o aquella que se ajuste mejor a sus necesidades. Por teléfono, fax, correo electrónico, carta...

Título:

Empieza ahora...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/direccion_de_recursos_humanos_1_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección y Organización de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Presencial en Madrid de Dirección y Gestión de RRHH. MASTER EN DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

·HISPASAT SUBVENCIONA SEIS BECAS DEL 40\% SOBRE EL PRECIO FINAL DEL MASTER



Descripción del curso:  

AEDE Business School es una Escuela de Negocios en la que confluyen, bajo una misma visión, empresarios y directivos de sectores diversos con una amplia y ascendente experiencia profesional en diferentes campos de actividad, desarrollada tanto en el ámbito de las Pymes, como en entornos multinacionales.

En AEDE Business School somos conscientes de la complejidad y del valor estratégico que el mundo de la Organización y de los Recursos Humanos tiene para la comunidad de negocios, por ello, mantenemos un enfoque de aportación de valor a todas y cada una de las variables que debe reunir un departamento enfocado a la Gestión y puesta en escena de las políticas más actuales que afectan a la Dirección de las personas, uno de los principales pilares de la...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_organizacion_de_recursos_humanos_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Presencial en Madrid de Dirección y Gestión de RRHH. EL MUNDO DESTACA EL MASTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS DE ADM BUSINESS SCHOOL COMO UNO DE LOS TRES MEJORES MASTER DE ESPAÑA EN ESTA CATEGORÍA.

El pasado 22 de Junio EL MUNDO presentó un estudio en el que, tras un análisis exhaustivo de los programas masters existentes y tras una rigurosa y minuciosa selección basada en 26 criterios y apoyada por la opinión de más de mil expertos de diversos ámbitos, tanto empresariales como académicos, se llegó a la conclusión que por el diseño del programa, el plan de estudio, el profesorado, medios materiales y el índice de contratación de los exalumnos, el Master en Dirección de Recursos Humanos de ADM Business School reune unas condiciones de calidad únicas en España

Programa dirigido a titulados universitarios en Derecho, Económicas, Administración de Empresas, Psicología, Sociología, Pedagogía, Ciencias Políticas, Graduados Sociales y Diplomados en Relaciones Laborales y,...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_de_recursos_humanos_4_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Dirección de Personal y Gestión de los Procesos de la Empresa (Programa Certificado por la UAB)]]></title>
			<description><![CDATA[Postgrado Online en España de Dirección y Gestión de RRHH. 

DIRECCIÓN DEL PERSONAL Y GESTIÓN DE LOS PROCESOS DE LA EMPRESA (PROGRAMA CERTIFICADO POR LA UAB)


Tipo: Posgrado
Método: Online
Titulación: Programa Certificado por la Universidad Autónoma de Barcelona (doble titulación)
Horas lectivas: 425

·Otros: Matrícula gratuita. Financiación a medida.

Introducción

Educación Continua On Line (ECOL) consciente de la demanda de profesionales cualificados en las áreas de recursos humanos y de operaciones, pone al alcance de sus estudiantes una ventajosa oferta formativa de doble titulación compuesta por los programas completos de los cursos de posgrado de Dirección de recursos humanos y de Dirección de operaciones.

Las empresas necesitan, cada vez más, profesionales cualificados en el área de los recursos humanos, un campo de conocimiento que se encuentra en constante evolución. Frecuentemente, en empresas de menor tamaño, el responsable de los recursos humanos es...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/direccion_de_personal_y_gestion_de_los_procesos_de_la_empresa_programa_certificado_por_la_uab_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/direccion_de_personal_y_gestion_de_los_procesos_de_la_empresa_programa_certificado_por_la_uab_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Dirección de Recursos Humanos- Programa Certificado por la Universidad Autónoma de Barcelona]]></title>
			<description><![CDATA[Postgrado Online en España de Dirección y Gestión de RRHH. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

INTRODUCCIÓN

El factor humano es uno de los puntales bajo los que se asienta la estabilidad y el buen funcionamiento de la empresa. Saber encontrar a la persona adecuada para el puesto preciso en el momento determinado puede dar un giro a la evolución de una empresa, y para ello hay que conocer a fondo las diferentes técnicas de gestión del área. En este curso, nuestro propósito es profundizar en los métodos más eficaces para identificar, evaluar los recursos humanos necesarios basándose en la gestión por competencias. Sin olvidar la prevención de riesgos laborales y todo el área de gestión, contratación y obligaciones sociales. 

El posgrado en Recursos Humanos está dirigido a aquellas personas que pretendan programar su carrera profesional dentro del área de Recursos Humanos y a aquellos profesionales que deseen actualizar sus conocimientos para promover una gestión de los recursos...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/direccion_de_recursos_humanos_programa_certificado_por_la_universidad_autonoma_de_barcelona_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección y Gestión de los Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Presencial en Madrid de Dirección y Gestión de RRHH. Progresivamente la gestión de los recursos humanos se ha ido configurando como un factor clave de diferenciación en la organización competitiva de las empresas y, en ocasiones, se identifica como el más relevante. Razonablemente, esto es así porque cada vez más la competitividad de las empresas se asocia con la iniciativa, la creatividad, la capacidad de innovación, el potencial de servicio, la flexibilidad organizativa y la capacidad de adaptarse al cambio, entre otros factores, y todos ellos se sustentan más en la capacidad de los recursos humanos que en los sistemas de gestión de una organización. En consecuencia con este contexto, las empresas demandan actualmente profesionales expertos en gestión de recursos humanos con capacidades que trascienden las funciones tradicionales del jefe de personal.

Objetivos 

Este master tiene como meta la formación de profesionales con capacidad para programar funciones de...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_gestion_de_los_recursos_humanos_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Máster Enciclopédico EFEM en Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. OBJETIVOS:
  
En menos de un año, nuestros estudiantes serán acreditados con el Diploma de Máster en Dirección de Recursos Humanos, y serán capaces por sí mismos de:

Conocer al detalle la Dirección de los Recursos Humanos en una empresa. 
Dominar íntegramente las Técnicas de Selección y Motivación. 
Formar un equipo especializado en RR.HH., capaz de impulsar nuevos proyectos en la empresa que impliquen a toda la estructura jerárquica. 
Negociar a cualquier grado todo problema que se presente en la vida laboral diaria. 
Establecer el Modelo Integral de Recursos Humanos. 
Establecer sistemas de formación continua y control de rendimiento del personal. 
Planificar y diseñar los puestos de trabajo en función de las necesidades estratégicas de la empresa.
 
TEMARIO:

I. Organización de Empresas
 
II. Introducción a la Dirección de Recursos Humanos
 
III. Habilidades Directivas
 
IV. Organización y...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_enciclopedico_efem_en_direccion_de_recursos_humanos_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. MÁSTER DIRECCIÓN RECURSOS HUMANOS

Este máster ofrece un conjunto de conocimientos teóricos y prácticos, totalmente actualizados, con respecto a lo que en nuesros días están demandando las organizaciones en temas de dirección, gestión y desarrollo de Recursos Humanos.

El profesional de los Recursos Humanos ya sea técnico, gestor o director encontrará un conjunto de herramientas que le ayudarán a poner en marcha una verdadera gestión de los recursos humanos o mejorar considerablemente aquella que ya esté implantada.

El desarrollo de los módulos analiza la función de los recursos humanos que van desde la fase de planificación estratégica, hasta el análisis de la organización, desarrollo y estimulación, pasando por la gestión del conocimiento como organización de valor que utilizan los profesionales en las organizaciones más competitivas.

El máster tiene un enfoque innovador y aborda temas tan necesarios y actuales...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_de_recursos_humanos_7_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_de_recursos_humanos_7_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Gestión Laboral y RRHH]]></title>
			<description><![CDATA[Curso A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. 
GESTIÓN LABORAL Y RRHH

Recibirás una formación que te permitirá tener el conocimiento adecuado para ocuparte de la gestión de equipos de trabajo y de todo lo relacionado con la gestión de recursos humanos, sabiendo en cada momento qué es lo mejor para la empresa.

Objetivos

Así, con este curso:

    * Conocerás cómo se estructura y organiza la empresa.
    * Serás capaz de cumplimentar nóminas en función de las bases de cotización actuales.
    * Conocerás la normativa legal en temas de contratación y sabrás aplicarla correctamente.
    * Conocerás las principales técnicas de selección de personal.
    * Serás capaz de programar, gestionar y aplicar un plan de formación del personal de la empresa.

Para realizar este curso, no necesitas conocimientos previos, ni acreditar ninguna titulación.
]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/gestion_laboral_y_rrhh_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/gestion_laboral_y_rrhh_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Postgrado en Dirección y Gestión de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Postgrado A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS


Presentación

Hoy en día para toda empresa los Recursos Humanos son una parte esencial para su buen funcionamiento, ya que el personal de una organización es uno de los recursos más importantes, por medio de ellos se puede alcanzar los metas establecidos y también se puede llegar a un mejor desarrollo de la empresa para alcanzar un alto grado de competitividad.

Partiendo por tanto del hecho de que el valor de una empresa lo determina su personal el meta fundamental del desarrollo de este postgrado se centra en la gestión y dirección del personal que forma el activo más valioso de la empresa, entendiendo la Gestión de Recursos Humanos como "el conjunto de actividades que ponen en funcionamiento, desarrollan y movilizan a las personas que una organización necesita para realizar sus objetivos" y la Dirección de los mismos como el instrumento que trata de ofrecer una visión...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/postgrado_en_direccion_y_gestion_de_recursos_humanos_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/postgrado_en_direccion_y_gestion_de_recursos_humanos_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Administración y Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Online en España de Dirección y Gestión de RRHH. MASTER EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE RR.HH.


La gestión de los recursos humanos es el proceso por el que la empresa se asegura el número suficiente de personal con la cualificación necesaria, en los puestos adecuados y en el tiempo oportuno.

El sistema de planificación de los recursos humanos es la forma en que las empresas intentan conseguir la adaptación entre la organización y las personas, con el objeto de conseguir una ventaja competitiva.

Las habilidades directivas son las técnicas personales que los directivos, independientemente de su área, precisan para desenvolverse profesionalmente y adoptar comportamientos orientados a conseguir la mejor aportación posible de uno mismo y de los demás a los fines de la empresa y gestionar con éxito las relaciones con los demás, la dirección de otras personas o colaboradores y con el entorno.

En la actualidad, en las empresas, se considera que el 80\% del valor añadido...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_administracion_y_direccion_de_recursos_humanos_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_administracion_y_direccion_de_recursos_humanos_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Planificación y Gestión de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Presencial en Bilbao, Vitoria de Dirección y Gestión de RRHH. MASTER EN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS


Objetivos

· Conocer y dominar las técnicas y herramientas más adecuadas en esta área de Dirección para potenciar la capacidad de tomar decisiones.
· Proporcionar las capacidades y habilidades directivas, así como la pautas para aplicarlas en la gestión de las personas de la organización.
· Desarrollar las funciones y procedimientos para el esquema, organización, ejecución y control de los Recursos Humanos.
· Facilitar la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades de aplicación práctica, de tal forma que el alumno sea capaz de identificar las necesidades específicas de la organización y de ofrecer diagnósticos acertados y soluciones válidas. 

Hay que señalar que este programa Master es efectivo gracias al esfuerzo del participante, clave para el aprovechamiento del programa.

Destinatarios

El Master en Planificación y Gestión de...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_planificacion_y_gestion_de_recursos_humanos_1_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_planificacion_y_gestion_de_recursos_humanos_1_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Planificación y Gestión de Recursos Humanos (Semipresencial)]]></title>
			<description><![CDATA[Master Semipresencial en Madrid, Barcelona de Dirección y Gestión de RRHH. MASTER EN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS


Objetivos

· Conocer y dominar las técnicas y herramientas más adecuadas en esta área de Dirección para potenciar la capacidad de tomar decisiones.
· Proporcionar las capacidades y habilidades directivas, así como la pautas para aplicarlas en la gestión de las personas de la organización.
· Desarrollar las funciones y procedimientos para el esquema, organización, ejecución y control de los Recursos Humanos.
· Facilitar la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades de aplicación práctica, de tal forma que el alumno sea capaz de identificar las necesidades específicas de la organización y de ofrecer diagnósticos acertados y soluciones válidas. 

Hay que señalar que este programa Master es efectivo gracias al esfuerzo del participante, clave para el aprovechamiento del programa.

Destinatarios

El Master en Planificación y Gestión...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_planificacion_y_gestion_de_recursos_humanos_semipresencial_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Online en Madrid de Dirección y Gestión de RRHH. PROGRAMA 


ÁREA LABORAL

I. LA NÓMINA
- Definición Conceptual: Salario Base y Complementos
- Salario Base
- Complementos Salariales
- Complementos no Salariales
- Confección de Recibo de Salario
- Cumplimentación del Documento Justificativo  del Salario
- Resumen: Pasos para la elaboración de la nómina

II. RETENCIONES
- Procedimiento para el cálculo de Porcentaje de Retención- Introducción 
- Procedimiento
- Aplicación  del Porcentaje de Retención
- Ejemplo Práctico del cálculo de Porcentaje de IRPF
- Resumen
- Programa para el Cálculo de Retenciones de la Agencia Tributaria

III.  SUPUESTOS ESPECIALES
- Cobro de Horas Extra
- Cobro de Pagas Extra
- Retribución Diaria
- Percepción de Dietas
- Alta en el Mes- Permiso sin Retribución
- Huelga
- Pluriempleo
- Abono de Salarios con Carácter Retroactivo
- Contrato a Tiempo Parcial
- Contrato para la Formación
- Retribuciones en Metálico y en...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_asesoria_laboral_prevencion_de_riesgos_laborales_y_gestion_de_recursos_humanos_1_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_asesoria_laboral_prevencion_de_riesgos_laborales_y_gestion_de_recursos_humanos_1_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Master en Dirección de Recursos Humanos]]></title>
			<description><![CDATA[Master Online en Andalucía de Dirección y Gestión de RRHH. MASTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS


Nota importante

OPORTUNIDAD ÚNICA: 3.600 €
(Posibilidad de Financiación: 1.600 € de entrada y 10 mensualidades de 200 €, sin intereses)

Abierto plazo de inscripción

Dirigido a: 

Debe de cumplir al menos uno de estos requisitos:

*Acreditación de 2 años de experiencia profesional o

*Titulación universitaria

Titulación :
Master of Business Administration otorgado por ESERP en colaboración con Queen´s University - Reino Unido, IICP - Instituto Internacional de Comunicación de Paris – Francia.

”Bonificable con el programa de créditos de la Fundación Tripartita”.


Objetivos
La realización de un master en un área específica, como en este caso es la de Recursos Humanos, es una oportunidad única para profundizar en sus contenidos particulares, aunque sin olvidar la visión general que debe tener cualquier directivo en los actuales entornos globalizados....]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_de_recursos_humanos_10_info.html]]></link>
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		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - RRHH]]></title>
			<description><![CDATA[Master A distancia en España de Dirección y Gestión de RRHH. Presentación y Objetivos

Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para el esquema, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y de la empresa.

Dirigido a 

Titulados universitarios en Derecho, Económicas, Ingeniería, Sociología, Psicología, Pedagogía, Ciencias Políticas y Comunicación, Graduados Sociales y Diplomados en Relaciones Laborales... que quieran programar su carrera profesional en el Área de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de la Empresa o en el ámbito de la Consultoría de Gestión y Proyectos. 

Colaboraciones 

Este Máster colabora la Asociación Española de Dirección de Personal (AEDIPE CENTRO). 

Programa 

Módulo I: Entorno Empresarial (1 carpetas; 36 horas) 

- Economía de Empresa 
- Organización de empresas y en particular del Departamento de RR.HH.

Módulo II:...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_gestion_de_recursos_humanos_rrhh_1_info.html]]></link>
			<guid isPermaLink="true"><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/master_en_direccion_y_gestion_de_recursos_humanos_rrhh_1_info.html]]></guid>
		</item>

		<item>
			<title><![CDATA[Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - RRHH]]></title>
			<description><![CDATA[Master Presencial en España de Dirección y Gestión de RRHH. Presentación y Objetivos

Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para el esquema, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y de la empresa.

Dirigido a 

Titulados universitarios en Derecho, Económicas, Ingeniería, Sociología, Psicología, Pedagogía, Ciencias Políticas y Comunicación, Graduados Sociales y Diplomados en Relaciones Laborales... que quieran programar su carrera profesional en el Área de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de la Empresa o en el ámbito de la Consultoría de Gestión y Proyectos. 

Colaboraciones 

Este Máster colabora la Asociación Española de Dirección de Personal (AEDIPE CENTRO). 

Programa 

Módulo I: Entorno Empresarial (1 carpetas; 36 horas) 

- Economía de Empresa 
- Organización de empresas y en particular del Departamento de RR.HH.

Módulo II:...]]></description>
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			<title><![CDATA[Curso de asesoría laboral y gestión de personal]]></title>
			<description><![CDATA[Curso A distancia en Barcelona de Dirección y Gestión de RRHH. El curso pretente aportar el saber necesario para poder tramitar contratos de trabajo, clausulas, finiquitos, jubilaciones, bajas-altas, nóminas, TC, etc... Obtendrás una formación teórico práctica en el campo de las Relaciones Laborales, está especialmente dedicado para las personas que se responsabilizan del departamento de personal o trabajan en este campo.

PROGRAMA  
 
PRIMERA PARTE:

Introducción al derecho

Objetivo: -Concepto de Derecho -Fuentes del Derecho -La Ley. Clases de Leyes -La Costumbre -Principios de Derecho La Jurisprudencia -La Doctrina Conceptos de derechos de trabajo
Objetivo: -Concepto -Voluntariedad -Retribución por cuenta ajena -Dependencia 
-Fuentes de la Relación Laboral -Principios del Derecho Laboral -Leyes Laborales más importantes Organismos internacionales: Unión Europea y organización internacional del trabajo
Objetivo: -Introducción -Unión Europea -Organización Internacional...]]></description>
			<link><![CDATA[http://www.expocursos.com/recursos_humanos/cursos_de_direccion_y_gestion_de_rrhh/curso_de_asesoria_laboral_y_gestion_de_personal_1_info.html]]></link>
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